Projektbeispiel Effizientes Provider Management durch SIAM-Konzeption

End-to-End Integration von IT-Services, welche durch das ZELOS Service Integration and Management (SIAM) Konzept aus einer Business-Perspektive fokussiert werden
Zielsetzung: Effiziente Steuerung und Organisation einer Multiprovider-Konstellation für und durch eine bedarfsgerechte Synchronisation von Demand und Supply.

Kurze Beschreibung: 

Konzeption & Implementierung eines konsistenten vertragliches Framesets, das die Geschäftsanforderungen des Kunden in Form abgestimmter KPI & SLA angemessen widerspiegelt und im Ergebnis konsequent tatsächlich angewendet wird  

Konzeption eines organisatorischen Setups im Soll-Zustand sowie sukzessive und praxisnahe Entwicklung der Organisation bzw. der Rolleninhaber vom Ist zum Soll 

Entwicklung & Umsetzung eines smarten Tooling-Ansatzes, der auf die End-to-End-Serviceerbringung mit erforderlicher Datenintegration, Informationsaustausch und Automatisierung ausgerichtet ist 

Problemstellung/Aufgabe

  • Die Outsourcing-Strategie unseres Kunden entwickelt sich vom Single- zum Multi-Provider (Best-of-Breed). Infolgedessen wächst die Anzahl der zu steuernden Partner und ihrer Delivery-Modelle.
  • Die Integration einer komplexen Sourcing-Landschaft ist eine Herausforderung für die Retained Organisation und erfordert eine praxisnahe Entwicklung auf ein höheres Reifegrad-Niveau.
  • Die Tooling-Landschaft ist „gewachsen“ und erfüllt nicht mehr die Anforderungen an eine smarte Steuerung der Business Anforderungen in einer fragmentierten Providerlandschaft

Vorgehen/Maßnahmen: SIAM-Strategie

  • Analyse des Service- und Anbieterportfolios und Identifikation relevanter E2E-Serviceketten
  • SIAM-Reifegradbewertung inkl. Online-Self-Assessment
  • Entwicklung von Optionen und Herbeiführung einer Entscheidung zum Service-Integrationsmodells
  • Entwicklung eines Governance- und Tooling-Konzeptes
  • Entwicklung eines Implementierungsplans in einer Roadmap

Vorgehen/Maßnahmen: SIAM-Implementierung

  • Training und Coaching von Service Managern und Portfolio-Verantwortlichen im Hinblick auf die Rollen- und Skillbedarfe der Soll-Governance
  • Anpassung und Neuverhandlung bestehender Serviceverträge, bspw. im Hinblick auf anbieterübergreifende SLAs
  • Anpassung/ Beschaffung/ Synchronisation der benötigten ITSM-Tools und Schnittstellen

Vorgehen/Maßnahmen: SIAM-Betrieb

  • Gemeinsame Verprobung der neuen Praktiken zur Steuerung der SIAM-Hotspots im Tagesgeschäft
  • Realisierung eines erkenntnisbasierten Lernprozesses zur Synchronisation von Demand und Supply durch strukturierte Kommunikation, kontinuierliches Monitoring der E2E-Serviceerbringung sowie Alignment von Service Level, Prozessen und Verträgen

Lösung/Ergebnis:

  • Erstellung und Implementierung eines SIAM-Konzept basierend auf bedarfsgerechten Hotspots
  • Ausrichtung auf End-to-End-Serviceerbringung und integratives Multi-Provider-Management
  • Definition der Service-Integrator-Rollen und Enablement der Organisation, entsprechend zu handeln
  • Stärkung der IT-Sourcing-Funktionen innerhalb des IT-Managements, einschließlich der Verbesserung von Fähigkeiten und Prozessen
  • Schaffung einer End-to-End-Sicht auf die IT-Services für das Business

Highlights in Zahlen

  • 3 Analysedimensionen
  • 6 generelle SIAM-Prinzipien
  • 66 End-to-End-Services
  • 14 Interviews mit 23 Personen
  • Online-Self-Assessment mit 25 Fragen und 83 Beteiligten

Erbrachte Leistungen

  • Service Integration and Management (SIAM)
  • Providermanagement
  • Definition eines ITSM-Prozesskatalog inkl. einer Kommunikations- und Eskalationsmatrix
  • Reifegradanalyse



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